Юлия Алфёрова: «Лучше один раз увидеть…»

Интересных проектов, направленных на решение кадровых проблем на российских предприятиях и развитие профориентации молодёжи, сейчас не так много. Можно сказать, они отсутствуют. Генеральный директор Militron Group, член Общественной палаты Московской области Юлия Алфёрова – инициатор и руководитель одного из немногочисленных пока проектов в этой области.

– Как возникла идея организации МолПромТуров – экскурсий для молодёжи на ведущие предприятия Московской области?

– На заседании Комиссии по патриотическому воспитанию и работе с молодежью Общественной палаты Московской области высказывались предложения серьёзно заняться вопросами профориентации, используя при этом уже основательно подзабытый опыт времён СССР. Сама я об этом опыте почти ничего не знала. Мы собрали информацию из разных источников, и оказалось, что экскурсии для школьников на заводы, фабрики были тогда делом обычным. Интересные в организационном плане решения я увидела и в практике Бизнес-школы РСПП, где посещения слушателями промышленных предприятий проходят очень интересно.

– На какой возраст рассчитан проект?

– Мы берём и студентов, и школьников начиная с 5–6 классов. Но в тех ПромТурах, которые мы уже провели, акцента на конкретную возрастную группу не делали. В дальнейшем будем исходить, в частности, и из тех целей, которые преследует само предприятие. Если оно заинтересовано в привлечении молодых людей в самое ближайшее время, мы будем ориентироваться прежде всего на студентов.

– То есть в проекте могут быть заинтересованы как работодатели, так и потенциальные работники конкретных предприятий?

– Да. Понятно, что быстро проблемы профориентации не решить. Мы косвенно влияем на принятие решения тем или иным молодым человеком о дальнейшем трудоустройстве путём демонстрации процессов производства и работы предприятия в целом. Данный проект имеет и патриотическую направленность – посещаются только российские предприятия. Также целью проекта является вовлечение молодёжи в предпринимательскую деятельность и развитие мотивации к ведению собственного дела, ведь на сегодняшний день количество молодых людей, желающих открыть собственный бизнес, составляет 1–2 %, а это катастрофически мало.

«Мы хотим привлечь все предприятия Московской области к участию в проекте и дальше вывести его на федеральный уровень».

– На каких предприятиях вы уже побывали?

– Сейчас мы ориентируемся на российские предприятия Московской области – хорошо известные не только у нас в стране, но и за рубежом. Мы также провели опрос, чтобы узнать, что интересно молодёжи, с какими производствами они хотели бы познакомиться.

Среди первых предприятий мы выбрали Бронницкий ювелирный завод, аэропорт «Домодедово», НПП «Звезда» и Гжельский фарфоровый завод.

Первый промотур прошёл на Бронницком ювелирном заводе. Мы получили уникальную возможность увидеть, как устроено ювелирное производство. Нам показывали работу непосредственно в цехах, знакомили с различными рабочими и инженерными специальностями, затем было общение с руководством компании.

Мы посетили научно-производственное предприятие «Звезда», которое производит скафандры и другое снаряжение для космонавтов. Это наукоёмкое производство, с которым участники ПромТура познакомились достаточно подробно. Посетили и музей предприятия, где представлены даже оригиналы скафандров Юрия Гагарина и Алексея Леонова. Интерес к этому космическому ПромТуру был очень большой. Космос – направление стратегическое и высокотехнологичное. Нам необходимо привлечь кадры, которые были бы патриотически привязаны к собственному производству. И очень важно, чтобы специалист, пришедший работать на предприятие, чувствовал моральное удовлетворение и ощущение того, что его работа интересна. А заинтересовать можно только путём демонстрации непосредственно рабочего процесса.

Естественно, молодые люди после таких экскурсий не принимают сиюминутное решение: «точно, пойду сюда работать». Но у них появляется более ясное представление о том, как работают люди на предприятии, что из себя представляют конкретные профессии. Согласитесь: лучше один раз увидеть...

– Каковы перспективы развития данного проекта?

– Мы хотим привлечь все предприятия Московской области к участию в проекте и дальше вывести его на федеральный уровень. Создать портал, на котором по субъектам Федерации будет расписано, какие предприятия и когда школьники, студенты, молодёжь могут посетить в составе экскурсии. Можно будет просто зайти на портал и выбрать то, что интересно.

Причём участие в МолПромТурах будет бесплатным. Предприятия готовы открывать свои двери для проведения таких экскурсий.


alf-200Алфёрова Юлия Сергеевна,
генеральный директор
Militron Group.

Родилась с Воронеже в 1986 г.

Окончила экономический факультет и факультет романо-германской филологии в Воронежском государственном университете.

В 2015 г. прошла обучение в Бизнес-школе РСПП по программе Executive MBA «Новые управленческие стратегии и GR-технологии».

С 2007 г. руководила направлением по управлению коммерческой недвижимостью в крупных девелоперских компаниях.

В настоящее время – генеральный директор Militron Group, директор по развитию Ассоциации публичных и частных партнёров «Развитие инвестиционной деятельности и государственно-частного партнёрства»; член Общественной палаты Московской области, руководитель департамента по развитию сектора коммерческой недвижимости в России МОО «Деловые люди».

магазин DVD фильмов
Battlefield 4 Beta обзоры, тесты, новости